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不过乔英子自身的原因也是一个不能忽视的因素。
毕竟全世界家庭环境类似乔英子那就更加可观了。
怎么别人大多数都没问题
这其中，跟个人体质，或者说基因遗传行肯定有很大的关系。我心理调节能力与情绪管理能力上的低下，也是一个不能忽视的重要因素。
然而虽然李林有心插上一手，想要给乔英子松松绑，好让她健健康康的成长，做一个活泼开朗，快乐自信的女孩（人）。
不过就她家那别扭至极且让人无语的复杂情况，李林强行插入进去也只能是碰上个一鼻子灰的下场。
所以说，具体究竟该如何做才好，李林还得好好合计一下。而在此之前，乔英子的生活就只能先暂时维持原样了。
就这样，心中默默对乔英子念着抱歉，李林带着自己新晋的两位保镖走进了阳光娱乐公司的大门。
“李总您好！”
刚刚走进一楼大厅，前台小姐立刻从问询台后起身向李林恭恭敬敬的问好。不仅如此，听到前台小姐的话后，此时还在一楼大厅的七八个公司员工都赶忙站住脚步，并向李林问好。
一时间，“李总好”三个字简直响成一片。
嗯，看来自己之前杀鸡骇猴的效果非常喜人啊！心中如此感慨着，李林不由决定进一步加大自己准备收拾的那些不听话的“鸡”以及“猴子”的名单。
毕竟不管怎么说，为了更好的掌控公司，更为了能让自己的意志完全的在子公司中畅行无阻，必要的大换血是非常必须的事情。
哪怕确实有人拼命向自己表忠心，愿意投靠自己。但是李林这边现如今行市已经彻底变了，可不是随随便便什么阿猫阿狗都收留的，哪怕这阿猫阿狗曾经在公司中位高权重也不行。
除了那些绝对忠心和完全中立的人之外，只有既向自己表明了中心，个人能力也非常出色的那些人才能被自己收归己用。
余下之人，都看程帆扬程总的审计团队的工作成果来决定命运吧。
反正按照李林的设想，审计工作彻底完成之后，李林就可以根据审计出来的结果对公司管理层进行不打麻药式的破坏性开膛皮肚了。
那些人可以留下，那些人需要降级，那些人能够众人，那些人直接送到号子里和张星峰那个死有余辜的倒霉蛋作伴儿……
当然，管理层中肯定会有一大群贪污受贿的家伙们存
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